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99真人官方网站:我不赞成出席记录也不赞成它们的真实性

时间:2021/4/21 15:33:22   作者:   来源:   阅读:30   评论:0
内容摘要:启动监督程序,找到更加客观的依据根据同级受理民事判决结果的规定,重庆市检察院是唐丽华申请检察监督的相应部门。在申请书中,唐丽华向检察院陈述了理由:一审法院擅自修改审判笔录,程序严重违法;二审、再审均未纠正错误,未主张加班费,说明事实不清,假期费用、冷却费用不作为工资支付。“在法庭...
启动监督程序,找到更加客观的依据
根据同级受理民事判决结果的规定,重庆市检察院是唐丽华申请检察监督的相应部门。

在申请书中,唐丽华向检察院陈述了理由:一审法院擅自修改审判笔录,程序严重违法;二审、再审均未纠正错误,未主张加班费,说明事实不清,假期费用、冷却费用不作为工资支付。

“在法庭上的盘问中,我不赞成出席记录,也不赞成它们的真实性。但是,在记录中,这句话前半部分的‘no’和后半部分的‘no’都被擦掉了。”令唐丽华不解的是,涉嫌修改的证据竟然成为了最终决定的重要证据。

这也引起了检察机关的重视。办案人员查阅了审判记录后,发现加班费的依据不够。“不仅庭审笔录存在重大缺陷,而且用电子考勤记录作为唐丽华考勤的依据也是错误的。”

承办人注意到,在第一次试营业时,雨润超市的委托代理人说电子考勤记录记录不完整,这次会有另一种记录方式。“电子考勤表不能准确、全面地反映员工的工作和休息时间。”结合审判笔录,案件承办人得出结论,将轮班时间作为申请人出席的依据更为客观。而这正是原告唐丽华上诉的依据。

承建商认为,班期已张贴在布告栏上,是通知员工上下班时间的书面通知,是员工上下班的唯一依据,可以反映员工的工作时间。“班次安排和员工手册都没有说明用餐时间有多长,也没有为员工安排特殊的用餐时间。工人们轮流吃饭,吃完再上岗。因此,吃饭时间不应该从工作时间中扣除。”办案人说。

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